de Nederlandse Veiligheidsbranche

Blog

  • Koudwatervrees kabinet brengt evenementensector verder in het nauw

    Koudwatervrees kabinet brengt evenementensector verder in het nauw

    Koudwatervrees kabinet brengt evenementensector verder in het nauw

    Naar de sectie EHB
    Naar het nieuwsarchief

    Vanochtend heeft er een voortgangsgesprek plaatsgevonden tussen de ministeries van OCW, EZK, VVW, J&V, de Alliantie van Evenementenbouwers en het Eventplatform. Hieruit bleek dat de evenementenbranche nog niet mag beginnen met de zogenaamde testevenementen. Dit ondanks Verslag algemene ledenvergadering NVCi – 15 april 2020 de maandenlang samen met de wetenschap voorbereide plannen, en ondanks dat alle bezoekers daar alleen worden toegelaten met een negatieve coronatest. De testevenementen mogen pas plaatsvinden als Nederland in fase ‘waakzaam’ zit.

    Jolanda Jansen, woordvoerder van de Alliantie: “We zijn teleurgesteld. 2020 is verloren, onze blik is gericht op het komende jaar. Evenementen tot de zomer van 2021 komen echt in gevaar nu wij dit jaar niet kunnen starten met de geplande, zeer zorgvuldig gereguleerde testevenementen. Iedereen begrijpt dat er onder de huidige omstandigheden geen grootschalige evenementen kunnen plaatsvinden, maar dat we nu niet mogen testen en geen stappen ter voorbereiding kunnen zetten, betekent geen perspectief. Dat is niet alleen verschrikkelijk voor de branche die normaliter een omzet heeft van 7,35 miljard euro en aan 100.000 mensen werkgelegenheid geeft, maar zeker ook voor de maatschappij die zo ongelofelijk snakt naar vertier en ontspanning.”

    Riemer Rijpkema, woordvoerder van het Eventplatform vult aan: “Vanaf maart zit de evenementenbranche voor het grootste gedeelte op slot ondanks alle veiligheidsmaatregelen. In de zomerperiode van 2020 konden er op zeer kleine schaal evenementen plaatsvinden, maar vanwege de beperkte toegestane bezoekersaantallen waren deze evenementen niet rendabel; ze kostten zelfs geld. De nood is dan ook onveranderd hoog en raakt de hele keten. De duur van de crisis gaat nu keihard zijn tol bij de bedrijven en werknemers eisen. De betalingsachterstanden lopen op en nieuwe reorganisaties kunnen niet uitblijven.”

    De Alliantie van Evenementenbouwers, waar de Nederlandse Veiligheidsbranche aan deelneemt, en het Eventplatform vragen daarom aandacht voor het volgende:

    •             Zo spoedig mogelijk starten met gereguleerde testevenementen, zodat er duidelijkheid komt
    over de mogelijkheden van het evenementenseizoen 2021.

    •             Verlenging van de NOW regeling, met voor de evenementenbranche 90% vergoeding van het loon, in plaats van de huidige 80%. Afzien van de voorgenomen afbouw in percentages en van de boeteclausule in NOW 3.

    •             Geen limiet aan de TVL vergoeding voor de MKB bedrijven in de evenementenbranche. Deze
    bedrijven (bijv. grote concertzalen en toeleveranciers) zijn met hun kennis, materialen en locaties de ruggengraat van de evenementenbranche en tevens cruciaal voor de voortgang en veiligheid van de evenementen in de toekomst.

    •             De Alliantie van Evenementenbouwers en het Eventplatform pleiten voor een garantiefonds.
    In deze pandemie is het namelijk onmogelijk om voor evenementen een annuleringsverzekering af te sluiten terwijl er maanden van tevoren veel kosten moeten worden gemaakt. Dat maakt dat de branche stil staat, tenzij er een oplossing in de vorm van een garantiefonds komt.

  • BSI stopt met diensten voor Keurmerk Beveiliging

    BSI stopt met diensten voor Keurmerk Beveiliging

    BSI stopt met diensten voor Keurmerk Beveiliging

    Over het Keurmerk Beveiliging
    Keurmerkhouders

    Certificatie Instelling BSI heeft op 6 november aan haar klanten laten weten dat zij stoppen met de diensten voor het Keurmerk Beveiliging.

    BSI geeft in het bericht aan dat zij vanaf 1 januari 2021 geen audits meer voor het Keurmerk Beveiliging uitvoeren. Geplande audits worden afgezegd. BSI zal daarbij uiteraard aan haar verplichtingen blijven voldoen en meewerken aan overdracht van de keurmerkcertificaten aan andere certificerende instellingen.

    Wij willen benadrukken dat, indien tijdig wordt overgestapt, de opzegging door BSI geen gevolgen heeft voor de geldigheid van de door BSI uitgegeven certificaten. In de overdracht werken wij samen met BSI. Daarbij wordt ook toegezien op tijdige overgang van de certificaten.

    Keurmerkhouders kunnen zich wenden tot een van de acht certificatie instellingen.

    Al deze instellingen hebben een overeenkomst met de Nederlandse Veiligheidsbranche en voldoen aan de criteria die wij stellen aan de certificatie instelling en diens auditoren.

    Indien keurmerkhouders ondersteuning wensen bij de overstap kan contact met ons worden opgenomen.

  • De Nederlandse Veiligheidsbranche positief over inzet kabinet bij testbeleid

    De Nederlandse Veiligheidsbranche positief over inzet kabinet bij testbeleid

    De Nederlandse Veiligheidsbranche positief over inzet kabinet bij testbeleid

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 30 oktober 2020 – De Nederlandse Veiligheidsbranche heeft goede hoop dat het kabinet erin slaagt te voorkomen dat beveiligers onnodig lang moeten wachten op de uitslag van coronatesten, waardoor de veiligheid in gevaar zou kunnen komen. “Wij hebben de indruk dat het kabinet zijn uiterste best doet om dit te voorkomen”, zegt Ard van der Steur, voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche.

    Van der Steur reageert op een brief aan hem van minister Hugo de Jonge (Medische Zorg), die naast zorgmedewerkers en leraren op dit moment geen andere mensen met een cruciale functie voorrang wil geven in coronateststraten. Van der Steur vindt dat jammer, want hij had gepleit voor voorrang voor beveiligingspersoneel.

    Positief is echter dat de minister erkent dat beveiligers een cruciale functie vervullen en dat hij “met man en macht” zegt te werken aan het uitbreiden van de testcapaciteit. Daarin schuilt volgens de minister de structurele oplossing van het probleem. “De testcapaciteit loopt momenteel al flink op; als de testcapaciteit weer voldoet aan de vraag, kan iedereen snel getest worden”, zegt de minister, die voorrangsregelingen als een “tijdelijke oplossing” beschouwt.

    Positief is volgens de Nederlandse Veiligheidsbranche ook dat hard wordt gewerkt aan het valideren van sneltesten. De minister zegt daarbij (conform de wensen van de centrale ondernemingsorganisatie VNO-NCW) te bekijken of zulke sneltesten “parallel aan de huidige infrastructuur” kunnen worden ingezet voor werkend Nederland. “Kortom, als de resultaten positief zijn, dan verwacht ik vanaf november sneltesten stapsgewijs in te kunnen zetten”, zegt minister De Jonge.

    “Ook dat is een hoopvolle ontwikkeling”, zegt Van der Steur, die ervoor pleit in dat geval zeker ook te denken aan beveiligers. “We moeten er alles aan doen om te vermijden dat onze gezamenlijke veiligheid in het geding komt door gebrek aan professionele beveiligers. Hun werk moet doorgaan, ook onder moeilijke omstandigheden.”

  • Beveiligers kunnen prima ondersteunen bij handhaving coronaregels

    Beveiligers kunnen prima ondersteunen bij handhaving coronaregels

    Beveiligers kunnen prima ondersteunen bij handhaving coronaregels

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 22 oktober 2020 – De Nederlandse beveiligingsbedrijven zijn in staat en bereid de handhaving van de afgekondigde coronamaatregelen te ondersteunen. Dit zegt Ard van der Steur, voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche, in een reactie op het besluit van de veiligheidsregio’s om strenger te gaan handhaven op de naleving van coronaregels.

    “We begrijpen heel goed”, zegt Van der Steur, “dat politie en de boa’s hun handen vol hebben aan de handhaving van de extra maatregelen. Daarom bieden we ondersteuning aan via de inzet van gediplomeerde beveiligers.” De vakbonden van politie en boa’s hebben aangegeven dat hun leden niet of nauwelijks in staat zijn de strengere handhaving ter hand te nemen.

    Particuliere beveiligers kunnen een ondersteunende rol vervullen, zegt Van der Steur. Dat geldt in de huidige omstandigheden bijvoorbeeld bij supermarkten en op winkelcentra. Als de horeca straks weer wordt geopend, kunnen beveiligers ook daar die rol op zich nemen. De voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche wijst erop dat minister Grapperhaus (Justitie en Veiligheid) in april ook heeft gepleit voor samenwerking tussen publieke en private sector en mogelijkheden heeft gecreëerd om beveiligers tijdens de coronacrisis op meer plaatsen in de openbare ruimte in te zetten.

    Voor een deel van de beveiligingsbranche is – onder andere als gevolg van de sluiting van de horeca en het annuleren van evenementen – veel werk weggevallen. “Een prima kans om deze mensen, die goed getraind en gescreend zijn, deze maatschappelijk belangrijke bijdrage te laten leveren aan het veiliger verloop van ons dagelijks leven.”



  • Na COVID-19: Europese beveiligingsbranche vraagt om politieke actie

    Na COVID-19: Europese beveiligingsbranche vraagt om politieke actie

    Na COVID-19: Europese beveiligingsbranche vraagt om politieke actie

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Brussel, 16 oktober 2020 – Beveiligingsbedrijven spelen een cruciale rol in het functioneren van de economie. Tijdens een crisis geldt dat des te meer. De 2 miljoen Europese beveiligers, die vaak weinig zichtbaar hun werk doen, worden terecht beschouwd als ‘everyday heroes’. Voor de beveiligingssector zelf zijn de economische gevolgen van de coronacrisis echter ernstig.

    De Europese federatie van beveiligingsbedrijven (Confederation of European Security Services: CoESS) en experts vanuit heel Europa vragen daarom politieke steun om deze essentiële pijler van het Europese veiligheidsnetwerk te ondersteunen. CoESS vertegenwoordigt meer dan 45.000 beveiligingsbedrijven in 23 Europese landen. Ook de Nederlandse Veiligheidsbranche is aangesloten bij CoESS, bestuurslid Vinz van Es (G4S) is op 16 oktober 2020 unaniem verkozen tot voorzitter van CoESS.

    CoESS doet de waarschuwing in een white paper, getiteld ‘The New Normal 2.0: Private Security and the COVID-19 Pandemic’. Hierin wordt een analyse gemaakt van de gevolgen van de coronacrisis voor de bedrijfstak en van de lessen die daaruit geleerd kunnen worden voor beveiliging in het ‘nieuwe normaal 2.0’.

    Tijdens de coronacrisis hebben veel staatshoofden en rechtshandhavers duidelijke uitspraken gedaan over de cruciale betekenis van private beveiligers. De praktijk heeft geleerd hoe essentieel beveiligers zijn voor de bevoorrading met medicijnen, voedsel en contant geld. Zij beschermen de kritische infrastructuur continu.

    In samenwerking met de politie worden overal in Europa beveiligers ingezet om burgers te beschermen tijdens hun werk, tijdens bezoek aan ziekenhuizen en andere zorgfaciliteiten, bij het boodschappen doen en rond het openbaar vervoer. Beveiligers leveren bovendien een bijdrage aan het tegengaan van de verspreiding van het coronavirus door met slimme technologie te zorgen voor bijvoorbeeld betere toegangscontrole, beheersing van de kritische capaciteit van kantoorgebouwen, handhaving van gedragsregels en controle van de fysieke gezondheid van werknemers.

    Tegelijkertijd heeft de hele beveiligingssector een flinke klap gekregen van de crisis: bedrijven op het gebied van luchtvaartbeveiliging, evenementen- en horecabeveiliging en geldtransport hebben hun omzetten met vaak wel 85 procent zien afnemen.

    Catherine Piana, director general van CoESS: “We worden geconfronteerd met een situatie waarin bedrijven moeite hebben met het vasthouden van medewerkers. Dat geldt ook in andere sectoren, maar de beveiligingsindustrie is niet zomaar een bedrijfstak. Onze medewerkers zijn essentieel voor de instandhouding van de publieke veiligheid en bij het weer opstarten van onze economieën. Hoe kunnen luchthavens weer volledig gaan draaien als er geen beveiligingsmensen zijn om passagiers te screenen?”

    “In veel landen heeft de pandemie aangetoond dat overheden te weinig inzet kunnen leveren om de economie en de burgers door de crisis te helpen. Daarom is politieke actie nodig, resulterend in maatregelen die tekortkomingen wegnemen die tijdens de crisis aan het licht gekomen zijn. Het is tijd om kwetsbaarheden te verminderen, beter voorbereid te zijn op tegenslagen en de weerbaarheid van onze economieën en samenlevingen te vergroten. We moeten zeker praten over samenwerking tussen de overheid en particuliere beveiligingsbedrijven, maar het is vooral tijd voor actie.”

    In de white paper van CoESS komen verschillende Europese beveiligingsexperts aan het woord. Zij zijn van mening dat de corona-pandemie een verandering in de beveiligingsindustrie heeft veroorzaakt en versneld. Hun aanbeveling aan overheden is de sector met concrete maatregelen te ondersteunen, te leren van deze pandemie en de overgang naar het ‘nieuwe normaal 2.0’ met zo min mogelijk negatieve gevolgen te laten plaatsvinden.

    Over CoESS

    De Confederation of European Security Services (CoESS) is de stem van de private beveiligingsbedrijven in 23 Europese landen. In deze landen zijn 45.000 bedrijven actief met in totaal 2 miljoen medewerkers en een jaaromzet van circa 40 miljard euro.  Ook de Nederlandse Veiligheidsbranche is lid van CoESS. Beveiligingsbedrijven leveren een breed scala aan diensten aan klanten in de publieke en private sector.
    CoESS is als enige werkgeversorganisatie representatief voor de Europese beveiligingsbedrijven, zo blijkt uit de meeste recente EU Representativeness Study. Sinds 1992 zijn CoESS, de European Services Workers Union en UNI Europe betrokken bij de Europese sociale dialoog voor de beveiligingsindustrie.

  • Nederlandse Veiligheidsbranche verheugd: ‘Ook beveiligers vrijgesteld van 1.5 meter regel’

    Nederlandse Veiligheidsbranche verheugd: ‘Ook beveiligers vrijgesteld van 1.5 meter regel’

    Nederlandse Veiligheidsbranche verheugd: ‘Ook beveiligers vrijgesteld van 1.5 meter regel’

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 30 september 2020 – Het kabinet heeft besloten dat ook particuliere beveiligers zich, als dat nodig is, niet hoeven te houden aan de 1,5 meter-regel. Op aandringen van de Nederlandse Veiligheidsbranche en van verschillende fracties in de Tweede Kamer worden particuliere beveiligers wat dit betreft gelijkgesteld aan bijvoorbeeld zorgverleners en politiemensen.

    Ard van der Steur, voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche, is blij met dit besluit. “Het is een erkenning van de belangrijke publieke functie die onze beveiligers vervullen. Net als andere hulpverleners kunnen ze in hun werk niet altijd de gevraagde 1,5 meter afstand in acht nemen. Dat het kabinet dit onderkent, getuigt van realiteitszin en is terecht.”

    Het kabinet heeft de Tweede Kamer laten weten dat het wetsvoorstel Tijdelijke Maatregelen COVID-19 wordt aangepast. Net als politie, brandweer en zorg, vormen ook beveiligers van een erkend beveiligingsbedrijf een “evidente uitzonderingscategorie”, zegt het kabinet. Daarom is het passend “deze uitzondering op wetsniveau te regelen”.

    In de Tweede Kamer was op de uitzonderingspositie voor beveiligers aangedrongen door VVD, D66, PvdA en SGP na een oproep daartoe van de Nederlandse Veiligheidsbranche.

  • Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Ook voorrang voor beveiligers bij coronatesten’

    Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Ook voorrang voor beveiligers bij coronatesten’

    Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Ook voorrang voor beveiligers bij coronatesten’

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 22 september 2020 – Net als zorg- en onderwijspersoneel moeten ook beveiligers gebruik kunnen maken van de voorrangsregeling bij de GGD’s voor het laten afnemen van een coronatest. Sneltests op het coronavirus zouden ook zo snel mogelijk – wellicht als pilot – beschikbaar moeten komen voor beveiliging en andere cruciale functies. Dit schrijft de Nederlandse Veiligheidsbranche vandaag in een brief aan de ministers De Jonge (Volksgezondheid) en Grapperhaus (Justitie en Veiligheid).

    De kans bestaat, zegt de brancheorganisatie, dat de komende weken de veiligheid op publiek en privaat terrein in gevaar komt door gebrek aan beveiligers, die het gevolg is van te weinig testcapaciteit. “Op dit moment moeten beveiligers die zich willen laten testen 4 tot 5 dagen wachten voordat ze het resultaat weten”, zegt de Nederlandse Veiligheidsbranche. “Dat betekent dat ook mensen die geen COVID-19 blijken te hebben minimaal 5 dagen niet kunnen werken; immers voor beveiligers is thuiswerken geen optie.” Zo ontstaat voor werkgevers een forse kostenpost in toch al moeilijke tijden en wordt het voor planners steeds lastiger de bezetting voor te beveiligen objecten rond te krijgen.

    De brancheorganisatie wijst erop dat beveiliging, net als politie, ambulance en de zorg, onderdeel is van de “kritische infrastructuur” van ons land. Dit werk moet doorgaan “ook onder deze moeilijke omstandigheden”.

    De Nederlandse Veiligheidsbranche vraagt ook duidelijkheid over de quarantainemaatregelen die het gevolg kunnen zijn van bron- en contactontderzoek door de GGD’s. Wie contact heeft gehad met iemand met een corona-infectie kan het advies krijgen om 10 dagen in quarantaine te gaan. Dit zou volgens de richtlijnen van het RIVM echter alleen moeten gelden voor ‘huisgenoten’ (categorie 1) of ‘overige nauwe contacten’ (categorie 2). In de praktijk blijkt echter dat beveiligingsmedewerkers het advies om in quarantaine te gaan ook krijgen als ze tot de ‘niet nauwe contacten’ (categorie 3) behoren. “Dit is niet conform de richtlijnen van het RIVM”, aldus de Nederlandse Veiligheidsbranche. “Mensen uit categorie 3 kunnen gewoon aan het werk als zij de RIVM-richtlijnen in acht nemen.”

  • Nieuwe certificaten voor het Keurmerk Beveiliging

    Nieuwe certificaten voor het Keurmerk Beveiliging

    Nieuwe certificaten voor het Keurmerk Beveiliging

    Over het Keurmerk Beveiliging
    Naar het nieuwsoverzicht

    Kaatsheuvel 17 september 2020 – Voorzitter Ard van der Steur overhandigde vandaag het eerste vernieuwde certificaat van het Keurmerk Beveiliging aan Tom de Klerk, Beveiligingsgroep Nederland.

    Vlnr. Ard van der Steur (voorzitter Nederlandse Veiligheidsbranche), Tom de Klerk (Beveiligingsgroep Nederland), Trees van den Broeck (Algemeen Secretaris Nederlandse Veiligheidsbranche).

    Tijdens het ledenbezoek van de voorzitter aan Beveiligingsgroep Nederland zijn de eerste vernieuwde certificaten van het Keurmerk Beveiliging uitgereikt. Met de vernieuwde certificaten wordt aangesloten bij de nieuwe huisstijl van de vereniging.

    Keurmerkhouders ontvangen het nieuwe certificaat bij het behalen van een nieuw keurmerk, of bij hercertificatie. Uiteraard blijven oude certificaten geldig volgens de normale regels. 

  • Tweede Kamer wil beveiligers uitzonderen van 1,5 meter-maatregel

    Tweede Kamer wil beveiligers uitzonderen van 1,5 meter-maatregel

    Tweede Kamer wil beveiligers uitzonderen van 1,5 meter-maatregel

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de publicaties

    Gorinchem, 11 september 2020 – In de Tweede Kamer gaan veel stemmen op om – net als zorgverleners en politie – ook particuliere beveiligers uit te zonderen van de 1,5 meter-maatregel. Dit blijkt uit vragen en opmerkingen die de Tweede Kamerfracties van VVD, D66, PvdA en SGP hebben gericht aan de ministers Grapperhaus (Justitie en Veiligheid) en De Jonge (Volksgezondheid, Welzijn en Sport). De Nederlandse Veiligheidsbranche, die hier al eerder op had aangedrongen, is blij met deze ontwikkeling.

    “Beveiligers vervullen een belangrijke publieke functie”, zegt Ard van der Steur, voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche. “Net als medewerkers van politie, brandweer en zorg kunnen ze in sommige omstandigheden niet de gevraagde 1,5 meter in acht nemen. Het is fijn om te horen dat hiervoor in het parlement in brede kring begrip bestaat.”

    Aanleiding voor de opmerkingen vanuit de Tweede Kamer is het wetsvoorstel Tijdelijke Maatregelen COVID-19, dat het kabinet twee maanden geleden heeft ingediend bij de Tweede Kamer. Hierin staat dat van de 1,5 meter-regel maar een beperkt aantal beroepsgroepen (politie, zorg) wordt uitgezonderd. Particuliere beveiliging wordt in het wetsvoorstel niet genoemd, maar nu dus wel door de Tweede Kamer.

    “Ook een particuliere beveiliger kan immers door zijn werk in een situatie terechtkomen waarbij afstand houden niet mogelijk is”, zo stelt D66. Ook VVD, PvdA en SGP vragen de minister waarom in het wetsvoorstel particuliere beveiligers niet genoemd worden als uitzondering op de 1,5 meter-regel. De Nederlandse Veiligheidsbranche zou het een logische stap vinden om dit aan te passen in de nieuwe wetgeving.

    Vragen politieke partijen over positie beveiligers in Covid-19 wet:

    VVD:

    “De leden van de VVD-fractie merken op dat in het derde lid uitzonderingen zijn vastgesteld op de veilige-afstandsnorm. De Nederlandse Veiligheidsbranche heeft aangegeven dat de particuliere beveiliging, zoals bedoeld in de Wet op de particuliere beveiligingsorganisaties en recherchebureaus, niet genoemd zijn als groep die uitgezonderd is van bijvoorbeeld het voldoen aan de afstandsmaatregel. Zij stellen dat ook de particuliere beveiliger, net als de medewerker van politie, brandweer en zorg door zijn werk in de situatie kan komen, dat er onvoldoende afstand in acht kan worden genomen. Het beveiligen van de kritische infrastructuur in Nederland kan daarmee in gevaar komen. Hoe beoordeelt de regering de oproep van de Nederlandse Veiligheidsbranche? Is de regering voornemens particuliere beveiligers toe te voegen aan de groep die uitgezonderd is van de veilige afstandsnorm?”

    D66:

    “Ook lezen de aan het woord zijnde leden dat de particuliere beveiliging, zoals bedoeld in de Wet op de particuliere beveiligingsorganisaties en recherchebureaus, niet genoemd wordt in artikel 58f, derde lid, als groep die uitgezonderd is van de veilige afstandsregel. Kan de regering toelichten waarom dit het geval is? Ook een particuliere beveiliger kan immers door zijn werk in de situatie terechtkomen waarbij afstand houden niet mogelijk is.”

    PvdA:

    “Vanuit de Nederlandse Veiligheidsbranche wordt erop gewezen dat de particuliere beveiliging in het voorliggend wetsvoorstel niet wordt genoemd als groep die uitgezonderd is van bijvoorbeeld het moeten voldoen aan de afstandsmaatregel. Naar de mening van de branche kan een particuliere beveiliger door zijn werk in de situatie komen, dat er onvoldoende afstand in acht kan worden genomen. Waarom is voor deze branche niet voorzien in een uitzondering op de plicht om afstand te houden? Acht u het wenselijk om een dergelijke uitzondering alsnog vast te leggen?”

    SGP:

    “De leden van de SGP-fractie vragen of de afstandsnorm ook bijvoorbeeld vijf meter zou kunnen worden. Ook vragen zij of de genoemde uitzondering rond bijvoorbeeld kassa’s ook niet in andere situaties zou moeten gelden. Deze leden vragen of de uitzondering ook niet moet gelden voor particuliere beveiligers.”

  • Veiligheidsbranche blij met ‘maatwerk afspraken’ voor vertrekkend personeel

    Veiligheidsbranche blij met ‘maatwerk afspraken’ voor vertrekkend personeel

    Veiligheidsbranche blij met ‘maatwerk afspraken’ voor vertrekkend personeel

    Naar het nieuwsoverzicht
    Naar de cao EHB

    Gorinchem, 31 augustus 2020 – Als een werknemer van een evenementen- en horecabeveiligingsbedrijf moet vertrekken als gevolg van de coronacrisis, dan maakt hij met zijn werkgever ‘op maat’ afspraken over een pakket scholing, outplacement en van-werk-naar-werk-begeleiding. De Nederlandse Veiligheidsbranche is blij dat ze dit heeft kunnen afspreken met de vakbond LBV en dat de wettelijke transitievergoeding in zulke gevallen niet automatisch betaald hoeft te worden.

    “De nieuwe cao-bepaling is een volwassen afspraak die past bij de zeer penibele omstandigheden waarin veel van deze beveiligingsbedrijven verkeren”, zegt Ard van der Steur, voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche. “Een afspraak die zowel in het  belang is van de beveiligers als van de beveiligingsbedrijven. Laten we er gezamenlijk voor zorgen dat gezonde bedrijven overeind kunnen blijven. Om de voortslepende crisis te overleven, zullen helaas veel evenementen- en horecabeveiligingsbedrijven hun bedrijf moeten herstructureren. Hoge transitievergoedingen leiden dan eerder tot faillissementen, zonder dat werknemers enig perspectief wordt geboden op een baan elders. Een werknemer is ook beter af met scholing, outplacement en met van-werk-naar-werk-begeleiding dan met een transitievergoeding te verdwijnen in de WW.”

    De regeling voor maatwerk bij vertrek om bedrijfseconomische redenen is opgenomen in de cao voor de Evenementen- en Horecabeveiligingsbranche en geldt voor bedrijven die zijn aangesloten bij de gelijknamige sectie van de Nederlandse Veiligheidsbranche.