de Nederlandse Veiligheidsbranche

Tag: ard van der steur

  • Veiligheidsbranche eregast bij Brits award-gala

    Veiligheidsbranche eregast bij Brits award-gala

    Veiligheidsbranche eregast bij Brits award-gala

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, ‘18 juni 2026 –‘Voorzitter Ard van der Steur en algemeen secretaris Trees van den Broeck van Nederlandse Veiligheidsbranche waren eregasten bij de jaarlijkse uitreiking van de onderscheidingen van de Britse beveiligingssector. Organisator British Security Industry Association (BSIA) nodigde de Nederlandse evenknie uit om het feest mee te vieren.’ 

    Trees van den Broeck en Ard van der Steur op
    het podium van de Britse beveiligingsonderscheidingen

    De British Security Awards, georganiseerd door de British Security Industry Association (BSIA), is het belangrijkste evenement in de Britse beveiligingssector. Tijdens een gala worden beveiligingsbedrijven en beveiligers geëerd voor uitmuntende prestaties, heldendaden en innovaties. Vooral is het ook een gebeurtenis waar iedereen uit de bedrijfstak elkaar ontmoet.

    De Nederlandse Veiligheidsbranche maakte van de gelegenheid ook een formele studiereis. Trees van den Broeck: ‘Ja, dit is een evenement dat een hele positieve uitstraling heeft – niet alleen binnen, maar vooral ook buiten de branche. Ik denk dan aan klanten, beleidsmakers, politici.’

    En: ‘Het was een fantastische middag – een geweldige sfeer, veel lachen en sportiviteit. Wat ik hier geleerd heb? Ten eerste: dat dit héél professioneel georganiseerd was. Dit is niet een feestje dat je zomaar even erbij doet. Vooral moeten de uitkomsten geloofwaardig zijn. Cruciaal. Ten tweede: zo’n evenement kan geweldig helpen om de sfeer van gezamenlijke belangen te bevorderen binnen een groep bedrijven die uiteindelijk ook elkaars concurrenten zijn. En dat wij zoiets misschien ook moeten doen. We studeren erop.’

  • Veiligheidsbranche aan Kamer: ‘Maak meer info-uitwisseling mogelijk’

    Veiligheidsbranche aan Kamer: ‘Maak meer info-uitwisseling mogelijk’

    Veiligheidsbranche aan Kamer: ‘Maak meer info-uitwisseling mogelijk’

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 09 juni 2026 –‘Om de samenwerking tussen publieke diensten, met name de politie, en particuliere beveiligingsbedrijven te verbeteren, is het dringend gewenst dat de mogelijkheden voor het uitwisselen van informatie worden verruimd. Nu staat regelgeving uitwisseling en samenwerking vaak in de weg.‘ 

    Lees de hele brief aan de Tweede Kamer.

    Dat schrijft de Nederlandse Veiligheidsbranche in een brief aan de Tweede Kamer. Op 10 juni debatteert de Vaste Commissie voor Justitie en Veiligheid over de nationale veiligheid. In dat debat komt naar verwachting ook de rol ter sprake die beveiligingsbedrijven en hun medewerkers kunnen spelen in crisissituaties.

    Voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche in een toelichting: ‘Publiek-private samenwerking met de Veiligheidsbranche is al een effectieve strategie gebleken om capaciteitsproblemen bij de politie op te vangen en daarmee de veiligheid van de Nederlandse samenleving te vergroten. Beveiligers helpen bij criminaliteitsbestrijding en bij de aanpak van ondermijning, maar ook bij handhaving en hulpverlening. Het ligt voor de hand dat in tijden van crisis waarin de politie andere prioriteiten heeft, een groter beroep wordt gedaan op onze bedrijfstak. En omdat ieder nadeel een voordeel heeft: tijdens crises heeft de beveiligingsbranche juist extra capaciteit omdat evenementen worden afgelast.’

    Om extra inzet van beveiligers wettelijk mogelijk te maken, stelt Van der Steur in de brief, is het wél noodzakelijk dat de mogelijkheden voor het uitwisselen van informatie tussen politie en beveiligingsorganisaties ruimer worden. ‘Dat die informatie-uitwisseling aan regels gebonden dient te zijn, staat niet ter discussie. Maar nu staat de regelgeving zelf uitwisseling en samenwerking vaak in de weg,’ aldus de brief.

  • ‘PPS is meer dan praten, het is ook doen’

    ‘PPS is meer dan praten, het is ook doen’

    ‘PPS is meer dan praten, het is ook doen’

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 7 mei 2026 – ‘Publiek-private samenwerking blijft vaak steken in gesprekken. BlueBridge Group laat zien dat je PPS óók kunt dóen. Met de nadruk op doen! Dan is het vooral een zaak van het analyseren van belangen en van creatief combineren van belangen.’ Dat zei voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche tijdens het werkbezoek dat hij deze week samen met algemeen secretaris Trees van den Broeck bracht aan de BlueBridge Group in Breda. Dat bedrijf is opgericht en wordt geleid door Joeri van Ham, tevens gastheer tijdens het werkbezoek. 

    Circulaire HR binnen het veiligheidsdomein

    BlueBridge Group is een uniek bedrijf binnen het Nederlandse veiligheidsdomein, constateerden Van den Broeck en Van der Steur. ‘Dit bedrijf heeft een dienst ontwikkeld die de belangen combineert van overheidsdiensten op het vlak van veiligheid, van de beveiligingssector én van mensen die in de beveiligingssector willen werken. Dat is uniek.’  

    Het gat in de markt dat BlueBridge Group opvult, betreft de personeelsvraag van de publieke veiligheidssector, bijvoorbeeld politie of defensie. De arbeidsmarkt voorziet onvoldoende in die vraag naar medewerkers. Tegelijkertijd zijn er veel mensen die wél die vacatures willen opvullen, maar die (nog) niet aan de vereiste kwalificaties voldoen of over de gewenste vaardigheden beschikken. Directeur Joeri van Ham: ‘Dat zijn er heel veel – mensen die graag bij bijvoorbeeld de politie willen werken, maar nu nog niet worden aangenomen. Wij begeleiden zulke mensen zodat ze binnen een aantal jaren kunnen doorgroeien en vervolgens wél succesvol het selectieproces kunnen doorlopen.’ 

    Voor dat doel startte BlueBridge Group de zogenoemde Stichting Blauwe Leerlijn. Blauwe Leerlijn begeleidt en ontwikkelt mensen qua kennis, houding en persoonlijke ontwikkeling als voorbereiding op het selectieproces van bijvoorbeeld de politie. Tijdens het doorlopen van de Blauwe Leerlijn doen deelnemers werkervaring op bij beveiligingsbedrijven — velen zijn zelfs al gediplomeerd beveiliger. 

    BlueBridge Group is mede tot stand gekomen met steun van het Kenniscentrum Bewaken en Beveiligen van de NCTV, dat de noodzaak van een dergelijke verbindende functie tussen publieke en private veiligheid vroeg onderkende. Het belang van publiek-private samenwerkingen wordt onderschreven door o.a. de Politie, Defensie en de NCTV. Samen met de Stichting Blauwe Leerlijn wordt nu gewerkt aan een concrete en duurzame invulling van de tweede fase van deze PPS, samen met de Nederlandse Veiligheidsbranche en publieke stakeholders.  

    Van der Steur lachend: ‘Waar wij als belangenbehartigers al heel lang aan het praten zijn met hoge beslissers bij Politie en Justitie, over verbetering van de samenwerking tussen hun publieke organisaties en onze private bedrijven, heeft BlueBridge het gewoon gedaan. Petje af!’ 

  • Van der Steur feliciteert Pardijs met bestuurszetel bij evenementenmakers

    Van der Steur feliciteert Pardijs met bestuurszetel bij evenementenmakers

    Van der Steur feliciteert Pardijs met bestuurszetel bij evenementenmakers

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 16 april 2026 –‘Een belangrijke benoeming waarmee de beveiligingsbranche uitdraagt te willen en te kunnen meedenken met een belangrijke klantengroep. De benoeming toont aan dat ook klanten verwachten dat beveiligers niet alleen beveiligen, maar zich vooral inleven in de brede vraagstukken van de klant en hoe diens diensten en producten beter kunnen worden.’ 

    Met die woorden feliciteerde voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche Daniël Pardijs met zijn benoeming tot bestuurslid van de Vereniging van Evenementenmakers (VVEM). Pardijs, in het dagelijks leven directeur bij TSC Crowd Management en Crowd Care, is sinds enige tijd voorzitter van de sectie Evenementen- en Horecabeveiliging (EHB) van de Nederlandse Veiligheidsbranche. De VVEM is de brancheorganisatie voor professionals en hun toeleveranciers die publieksevenementen organiseren, zoals festivals en concerten. Het VVEM-bestuur vindt het onderwerp beveiliging en veiligheid zo belangrijk voor de sector, dat een bestuurszetel namens evenementenbeveiligers wenselijk is. 

    Bij zijn benoeming zei Pardijs te verwachten dat door samenwerking de brancheverenigingen van evenementenmakers en beveiligers meer impact kunnen maken richting overheid, politiek en samenleving. ‘Ik wil mij actief inzetten om verbindingen te leggen en samenwerking te stimuleren, onder andere tussen de sectie Evenementen- en Horecabeveiliging van de Nederlandse Veiligheidsbranche en de VVEM. Ik ben ervan overtuigd dat we als toonaangevende brancheverenigingen gezamenlijk sterker staan dan ieder voor zich alleen.’ 

  • ‘Negatief advies taakstrafverbod biedt een kans’

    ‘Negatief advies taakstrafverbod biedt een kans’

    ‘Negatief advies taakstrafverbod biedt een kans’

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 4 maart 2026 –‘Het negatieve advies van de Raad van State over het wetsvoorstel rond het zogenoemde taakstrafverbod biedt een kans om een betere wet te ontwerpen. Er is geen enkele reden om geweld tegen beveiligers, die nota bene vaak een publieke taak uitvoeren, anders te beoordelen dan geweld tegen politie of brandweer en dat kan alsnog in het wetsvoorstel worden opgenomen.’

    Zo reageerde voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche op een advies van de Raad van State over het wetsvoorstel Taakstrafverbod. De adviesraad keurt het wetsvoorstel feitelijk af en adviseert om het niet naar de Tweede Kamer te sturen.

    Het ‘taakstrafverbod’ houdt in dat de rechter in bepaalde situaties en bij bepaalde vergrijpen geen (lichte) taakstraf mag opleggen, maar uitsluitend zwaardere sancties. Het nu door de Raad van State beoordeelde wetsvoorstel Taakstrafverbod geeft aan in welke situaties en bij welke slachtoffers/hulpverleners voor agressie en geweld geen taakstraf mag worden opgelegd. Uiteindelijk worden de in de wet genoemde beroepsgroepen beter beschermd tegen agressie.

    Het huidige wetsvoorstel wil zo’n taakstrafverbod alleen voor een beperkte groep hulpverleners, zoals politie en brandweer. Maar die indeling is gebaseerd op ‘oud’ denken, vindt Van der Steur. ‘Vroeger werden aanhoudingen misschien uitsluitend verricht door de politie, maar dat is al lang niet meer zo. Als onze beveiligers in de publieke ruimte een dief aanhouden en die dief pleegt geweld tegen hen, wat is er dan anders dan wanneer het om geweld tegen een politieagent zou gaan? Wij vinden dat zo’n geweldpleger in beide gevallen gelijk beoordeeld en veroordeeld moet worden.’

    De voorzitter van de Nederlandse Veiligheidsbranche kondigt ook aan de kwestie opnieuw in politieke kringen aan de orde te zullen stellen. ‘Wij hebben ijzersterke argumenten en die zullen we gebruiken. Dat de Raad van State het eerste wetsvoorstel terugstuurt, biedt daarvoor een kans.’

  • Top Veiligheidsbranche viert ‘dag van de beveiliger’ bij leden

    Top Veiligheidsbranche viert ‘dag van de beveiliger’ bij leden

    Top Veiligheidsbranche viert ‘dag van de beveiliger’ bij leden

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 23 januari 2026 – De leiding van de Nederlandse Veiligheidsbranche viert opnieuw de ‘dag van de beveiliger’ bij lidondernemingen van de vereniging, maar vooral bij werknemers van die bedrijven – beveiligers. Op zondag 1 februari trekken voorzitter Ard van der Steur en algemeen secretaris Trees van den Broeck het land in. Maar bedrijven kunnen zelf ook iets moois doen voor hun beveiligers.

    Voorzitter Ard van der Steur op bezoek bij Securitas (Dag van de Beveiliger 2024)

    De ‘dag van de beveiliger’ op 1 februari is de derde editie van dit initiatief en lijkt een vast moment te worden op de kalender. ‘De dag’ is bedoeld om beveiligers en hun werk extra aandacht te geven. Beveiligers zijn de afgelopen decennia een steeds belangrijker rol gaan spelen in de samenleving en dat verdient extra erkenning, vinden de initiatiefnemers. Naast de Nederlandse Veiligheidsbranche zijn dat de deelnemers aan het Platform Beveiliging. Het Platform is de feitelijke organisator van de ‘dag van de beveiliger’.

    Van der Steur en Van den Broeck bezoeken op 1 februari beveiligers bij een instelling voor asielzoekers, een coffeeshop, een kantorencomplex en een distributiecentrum. Door die grote verscheidenheid in te beveiligen objecten, hopen zij veel verschillende verhalen te horen over de verschillende aspecten van het beveiligingswerk. Bedrijven die de ‘dag van de beveiliger’ willen aangrijpen om óók hun beveiligers in het zonnetje te zetten kunnen een speciale gratis toolkit gebruiken.

  • Van der Steur feliciteert ‘beveiliger van het jaar’

    Van der Steur feliciteert ‘beveiliger van het jaar’

    Van der Steur feliciteert ‘beveiliger van het jaar’

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 6 november 2025 –‘Dit is een beveiliger waar een beveiligingsbedrijf trots op moet zijn. Een voorbeeld voor collega’s en vooral voor nieuwe beveiligers. We hebben veel nieuwe mensen nodig en hier hebben we een rolmodel voor al die nieuwelingen in onze sector.’

    Met die woorden feliciteert voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche de winnaar van de V-factor 2025, Carola Boezer van beveiligingsbedrijf Trigion. Daarmee is zij de beveiliger van het jaar 2025. Boezer ontving de prijs uit handen van de vorige winnaar, Sander van Breugel, die dit jaar lid is van de vakjury.

    Behalve Carola Boezer werden ook Luc Willems, ook van Trigion, en Wishal Soekhlal van G4S als finalisten geëerd tijdens de prijsuitreiking. De drie genomineerden voor de prestigieuze jaarprijs kwamen als besten uit de bus bij de voorselecties. Van der Steur heeft hen ook gefeliciteerd met de nominatie. 

    Wishal Soekhlal van G4S won de publieksprijs, een prijs die voor het eerst werd toegekend. Het publiek kon likes geven en het filmpje van Soekhlal ontving daarvan meeste.

    De verkiezing Wie heeft de V-factor? is een initiatief van sociale partners in de beveiligingsbranche, samenwerkend in het Sociaal Fonds Particuliere Beveiliging.

  • ‘Week van de veiligheid’ veilig van start

    ‘Week van de veiligheid’ veilig van start

    ‘Week van de veiligheid’ veilig van start

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 7 oktober 2025 – De ‘week van de veiligheid’ ging op 6 oktober van start zoals dat verwacht mocht worden: veilig, ordelijk en beheerst. In station Den Haag Centraal ontmoetten vertegenwoordigers van brancheverenigingen en bedrijven vertegenwoordigers van politiek en openbaar bestuur.

    Tijdens de week van de veiligheid wordt aandacht gevraagd voor het toenemende agressie- en geweldsprobleem waar medewerkers in winkels, horeca, vervoer, evenementen en beveiliging dagelijks mee te maken krijgen.

    Bij de openingsbijeenkomst waren onder meer aanwezig een hoge vertegenwoordiger van het ministerie van Justitie en Veiligheid, Jacco Vonhof (MKB-Nederland) en Ard van der Steur (voorzitter Nederlandse Veiligheidsbranche).

    Belangrijk onderdeel van de bijeenkomst was het relaas van een particuliere beveiliger die vertelde welke agressie en geweld hij meemaakt tijdens zijn werk in de retailbeveiliging.  Daarna volgde een toelichting van Van der Steur op het onderzoeksrapport Agressie en geweld tegen beveiligers. Dat onderzoek werd eerder uitgevoerd in opdracht van de Nederlandse Veiligheidsbranche.

    Van der Steur pleitte tijdens de bijeenkomst ook voor een gelijkwaardige positie van particuliere beveiligers ten opzichte van andere hulpverleners. ‘Het onderscheid tussen het uniform van een politieagent en dat van een beveiliger is niet meer uit te leggen’, zei hij. Hij pleitte er ook voor om bij geweld tegen beveiligers het opleggen van een (lichte) taakstraf onmogelijk te maken.

    Van de politiek vragen de organisatoren van ‘de week’ meer aandacht voor het probleem van agressie in de samenleving en verbetering van het veiligheidsstelsel door meer aandacht van de politie en het openbaar ministerie en een grotere pakkans.

    Na afloop werd het manifest “Samen voor een veilige samenleving” aangeboden aan Tweede Kamerleden. Deelnemende brancheorganisaties pleiten onder meer voor een publiekscampagne die mensen ervan bewust moet maken wat hun agressieve gedrag met hun medewerkers doet, en de aandacht vestigt op de algemene normvervaging en verruwing in de samenleving.

    De ‘week van de veiligheid’ wordt georganiseerd door het ministerie van Justitie en Veiligheid, Platform Veilig Ondernemen, MKB-Nederland en VNO-NCW. Organisaties betrokken bij ‘Week van de veiligheid’: Nationale Spoorwegen (NS), Koninklijke Horeca Nederland (KHN), Centraal Bureau Levensmiddelen (CBL), Retail Veiligheidsoverleg (RVO), Nederlandse Veiligheidsbranche (NVB), Raad Nederlandse Detailhandel (RND), INretail, Openbaar Vervoer Nederland (OV-NL), Vereniging Veiligheidsdomein Nederland (VVNL), Vereniging Erkende Beveiligers (VEB), MKB-Nederland en VNO-NCW. Het ministerie van Justitie en Veiligheid verleent medewerking.

  • Nederlandse Veiligheidsbranche tevreden met avv’en van cao

    Nederlandse Veiligheidsbranche tevreden met avv’en van cao

    Nederlandse Veiligheidsbranche tevreden met avv’en van cao

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 1 augustus 2025 – De Nederlandse Veiligheidsbranche is ‘tevreden’ met de algemeen-verbindendverklaring  van de Cao Particuliere Beveiliging. De vereniging verwacht dat hierdoor voor alle bedrijven in de branche duidelijkheid blijft bestaan over de toe te passen arbeidsvoorwaarden. 

    De door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid op 31 juli bevestigde algemeen-verbindendverklaring (avv) van de Cao Particuliere Beveiliging is voor de Nederlandse Veiligheidsbranche het bewijs dat de cao dé cao is voor de bedrijfstak. ‘In het verleden was de Cao PB altijd algemeen verbindend en wij verwachten dat zij dat in de toekomst zal blijven,’ zegt voorzitter Ard van der Steur.

    De branchevereniging is vooral tevreden. Van der Steur: ‘Dit heeft lang, te lang, geduurd en heeft veel energie, tijd en geld gekost. Maar nu is de laatste twijfel verdwenen en kunnen we ons weer bezighouden met wat het belangrijkste is: de verdere ontwikkeling van het beveiligingsvak.’

    De avv betekent dat de Cao PB (de cao van de Nederlandse Veiligheidsbranche met FNV, CNV en De Unie) opnieuw voor de hele sector geldt. Dat is in lijn met de jarenlange en door de Raad van State bevestigde situatie dat er maar één cao geldt voor de gehele sector, namelijk de cao die de Nederlandse Veiligheidsbranche sluit met de vakbonden FNV, CNV en De Unie. De avv bevestigt opnieuw de leidende rol van deze cao en voorkomt ongewenste concurrentie op arbeidsvoorwaarden. De Nederlandse Veiligheidsbranche ziet dit als een belangrijke stap naar rust en stabiliteit in de sector.

  • Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Voorstel rond verbod op taakstraf is gemiste kans’

    Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Voorstel rond verbod op taakstraf is gemiste kans’

    Nederlandse Veiligheidsbranche: ‘Voorstel rond verbod op taakstraf is gemiste kans’

    Naar het nieuwsarchief
    Naar de publicaties ‘uit de branche’

    Gorinchem, 17 juli 2025 – ‘Het wetsvoorstel waardoor het opleggen van een taakstraf voor geweld tegen publieke hulpverleners onmogelijk wordt, is een gemiste kans. Een taakstraf is ongewenst als geweld is gebruikt tegen politie en brandweer, maar óók bij geweld tegen particuliere beveiligers. Het wetsvoorstel zou dat moeten regelen. Beveiligers staan net als de politie vaak bloot aan publiek geweld en het publiek maakt geen onderscheid tussen de ene en de andere hulpverlener.’

    Dat stelt voorzitter Ard van der Steur van de Nederlandse Veiligheidsbranche in een eerste reactie op het deze week gepubliceerde wetsvoorstel om het zogenoemde ‘taakstrafverbod’ te verruimen. Dat wetsvoorstel is inmiddels geopend voor een zogenoemde internetconsultatie. Dat betekent dat belanghebbenden en belangstellenden hun mening over het voorstel kunnen geven.

    Met zijn reactie wijst Van der Steur terug op het eerste onderzoek waarin is onderzocht in welke mate particuliere beveiligers bloot staan aan geweld. Meer dan de helft van de beveiligers in Nederland heeft regelmatig tot zelfs dagelijks te maken met agressieve situaties tijdens hun werk, zo blijkt uit dat onderzoek. Het betreffende rapport beveelt aan de situatie van private beveiligers te verbeteren. In tegenstelling tot publieke hulpverleners als politie, brandweer, maar ook ambulancepersoneel, hebben zij geen bijzondere wettelijke bescherming.

    In reactie op dat rapport bepleit de Nederlandse Veiligheidsbranche een wettelijke positie voor beveiligers die dezelfde bescherming biedt als die voor politie enz. Zo zei Van der Steur onlangs nog tegen minister Van Weel (Justitie en Veiligheid) dat beveiligers vaak overheidstaken uitvoeren, óók in opdracht van of met de politie en dat het plegers van agressie niet uitmaakt welk uniform zij tegenover zich zien.